為進一步深化黨史學習教育成果，推進灌南公路黨建工作再邁新臺階,灌南縣公路事業發展中心找準黨建和中心工作緊密融合的切入點，實施黨建工作“七大工程”，以黨建引領促進公路高質量發展，打造“一路當先”黨建工作品牌。

行業黨建達優工程。緊緊圍繞“喜迎二十大”這一主題，在開展集中學習、交流座談、實境體驗等規定動作的基礎上，采用結對共建、“以賽促學”“以考促學”等方式學習黨中央精神，確保“規定動作”做到位、“自選動作”有特色。全面豐富“一路當先”黨建品牌內涵，結合文明城市創建工作，同時打造“暢行海西”文明品牌、“公路連萬家”志愿服務品牌，持續推進“學習型、服務型、創新型”黨組織創建，依托黨員固定學習日陣地，積極探索新思路，如在停車服務區等建立黨建工作站等，推動黨建與業務工作深度融合。

公路文化創建工程。結合創建文明單位工作，在連續多年創建為省級文明單位的基礎上，繼續開展“文化強路”系統工程，出臺公路系統文化建設三年規劃和具體實施方案，邀請專家開展文化提升指導,進一步搜集整理公路文化素材、資料，重點做好辦公場所、服務站點文化氛圍營造，建設文化活動室和國省干線文化長廊。結合中國傳統節日，常態化開展各類文化活動，落實文化建設“四通八達”總體架構，確保公路文化品牌創建提升取得階段性明顯成效。

宣傳思想促進工程。圍繞公路中心工作，加大宣傳思想工作力度，結合意識形態工作，深刻踐行社會主義核心價值觀，重點開展“喜迎二十大公路建新功”主題宣傳，開展各類主題宣傳，提升宣傳內容質量，提升宣傳工作本領，宣傳公路發展成就; 加強宣傳專題策劃，做好節假日“兩保-強”宣傳;加強社會主義核心價值觀培樹，守好意識形態主陣地。

文明創建提升工程。以創成江蘇省文明單位為契機，通過開展公路大講堂、志愿服務、主題實踐等系列活動，傳播正能量，弘揚主旋律，不斷提升干部職工文明素養。開展“一掛三聯”進基層，“一強三帶”促振興活動，與李集鎮朱圩社區、百祿鎮百祿村結對共建，經常性開展文明交通、綠色出行等志愿服務，推進志愿服務常態化、制度化、多樣化，打造“公路連萬家”志愿服務品牌。啟動“益路相隨"幫扶項目，和社會公益組織一同走訪了解困難學生、事實孤兒生活學習情況，對困難學生進行長期點對點幫扶，直至學生大學畢業走上工作崗位。

人才培樹模范工程。加大行業急需人才引進力度，重點引進智慧公路工程技術崗位等人才，提升公路服務水平，弘揚大國工匠精神，精細化養護公路，建設精品公路工程，打造專業特色鮮明、技能突出、人盡其才的“公路工匠”隊伍，為公路事業可持續、高質量發展提供人才支持和智力保障。

信用管理導向工程。持續深化信用交通宣傳，圍繞“誠實守信一路暢行”等主題，發揮公路點多線長優勢，進一步擴大宣傳的覆蓋面和感染力，營造“守信者榮、失信者恥、無信者優”的良好氛圍，加強信用信息核查，嚴格做好招標工作中的各項信用承諾工作。重點加強普通國省道日常養護信用管理，以信用評價結果為抓手，強化對養護企業的檢查督促力度，及時整改存在問題, 不斷提升道路通行質量。

黨風廉政夯實工程。從嚴治黨方面，制定全面從嚴治黨責任清單。進一步細化黨支部主體責任、支部書記第-責任人以及班子其他成員領導責任、監督責任，進一步強化照單履責，一崗雙責，經常性對分管部門開展廉政談話。層層簽訂全面從嚴治黨目標責任書,確保黨風廉政建設暨作風建設工作與業務工作同謀劃、同部署、同推進、同考核。修訂完善廉政風險防控手冊，對權力事項及工作任務進行梳理，健全和完善廉政風險防控制度，形成事前預防、事中監控、事后處置的閉環機制。廉政教育方面，常態化開展警示教育。定期組織參觀警示教育基地，注重用身邊案例教育身邊人，不斷提升廉政教育的針對性和實效性，引導黨員干部堅定理想信念、強化宗旨意識，真正擰緊“總開關”。持續開展廉潔承諾進工地。在重點業務項目中推進廉政承諾公開制度,主動做到廉政承諾公開、公示，接受監督。通過黨員固定學習日、“學習強國”等多種形式和載體,組織干部職工學習黨的二十大精神，檢測大家學習成效，實現以考促學的目標。作風建設方面，強化公務用車制度，在節假日對公車封存情況進行重點檢查，堅決防止公車私用、私車公養情況發生。堅持重要時間節點進行廉政提醒。緊盯五一、端午、中秋、國慶、春節等重要時間節點，利用發送短信、印發通知以及召開會議等方式，做好節前提醒，節中監督，堅決遏制享樂主義、奢靡之風反彈回潮。持之以恒落實中央八項規定及實施細則精神，重點對公務接待人員、標準以及食堂運行管理進行監督，嚴防公務接待變為公款吃喝等“四風”問題。監督執紀方面，加強權力、資金集中的重點部門和關鍵崗位的監督。重點督查招投標、道路養護、工程建設等廉政風險點權力運行流程，確保權力公開透明運行。對發現苗頭性、傾向性問題及時談話提醒，防止小毛病演變成大問題，打造“公路清風”廉政文化品牌。(文/賀建東)

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