中新網1月13日電 日前，憑借在企業社會責任方面取得的諸多成果，無限極(中國)有限公司榮獲2014“第一財經•中國企業社會責任榜杰出企業獎”，再一次得到了社會與媒體的一致認可與贊許。

此獎項的獲得并非偶然。事實上，自1992年成立以來，無限極秉持“思利及人”的核心價值觀，始終以行動積極踐行企業社會責任。在無限極看來，企業社會責任是必須做的事，是企業“永續經營、永遠創業”的一份信心，更是對社會持續和諧發展的一份承諾。企業社會責任成為了無限極企業管理的思維，發揮著企業獨特的優勢解決社會問題，從而達到整體的持續發展。同時，在多年的探索中，無限極發現了企業與社會創造共享價值的機會，借助健康責任與社會關聯的突破點，通過健康、品質、員工、伙伴、環境及社區六大責任內容，積極履行無限極的社會責任。[page]

踐行社會責任是企業必須做的事情

“2019年，無限極年產品供應能力將超過500億元” 李錦記健康產品集團高級副總裁楊國晉日前在接受媒體專訪時表示，隨著無限極營口生產基地的正式投產運營，再加上無限極新會生產基地現有的100億元年產能，未來5年內無限極健康產品供應能力會以更快速度保持增長。

目前，無限極在中國大陸有近5000家專賣店，28家服務中心，36家分公司為消費者提供產品和服務。

不過，作為一家僑資企業，無限極從1992年成立以來并非只將自身利益最大化。秉持“思利及人”核心價值觀，無限極(中國)于2012年12月10日捐資2000萬元作為原始基金，透過國務院僑務辦公室向國家民政部申請成立思利及人公益基金會，并以非公募形式獨立運作的公益慈善平臺。

據了解，思利及人公益基金會致力于大眾健康、扶貧助教、助弱賑災三方面的公益行動。

其中，思利及人助學圓夢項目具備“創新”、“融合”、“自助”、“傳承”和“貢獻”五大特色。為品學兼優的貧困青少年提供資助和學習渠道。

思利及人公益基金會主席、李錦記健康產品集團高級副總裁楊國晉認為，“思利及人助學圓夢項目”是基金會的一個創新公益項目。它的創新不僅體現在捐資助學方式的創新，還表現在對于受助學生“思利及人”價值觀的培養。[page]

立足健康責任，與社會創造共享價值

無限極認為，企業只有在自身發展過程中，積極關注和承擔社會責任，把企業發展和社會進步結合起來，落實有利于社會進步的實際舉措，才能有持續與廣闊的發展空間。

“思利及人”作為李錦記集團核心價值觀頗有淵源。據李錦記集團第四代成員之一、無限極(中國)有限公司董事長李惠森回憶，父親李文達在中國臺灣曾遇見一位專門研究字畫的老人，兩人一見如故，臨走時，老人把自己珍藏多年的一幀字幅贈給了父親。字幅中，“修身豈為名傳世，作事惟思利及人”讓父親深有感觸，他認為“作事惟思利及人”與家族的處世經商之道非常契合，因此“思利及人”四個字被裝裱起來掛在了父親辦公室。

如今，“思利及人”的理念不斷被應用到實踐中。在企業責任方面，無限極致力在健康、品質、員工、伙伴、環境及社區六大方面，提供高質量的中草藥健康產品和服務，共創平衡、富足、和諧的健康人生。

在無限極看來，健康責任是無限極產生最大社會影響、創造最大價值的突破點，是無限極創造共享價值的幸福地。將“養生固本，健康人生”的健康理念具體化，提出“飲食、起居、運動、情志”四合理行動指引，并作為日常生活的健康行動指南，養成良好健康習慣，實現健康人生。

行走被世界衛生組織定義為“世界上最好的運動”。2010年到2014年，無限極世界行走日累計達到62場次，超過76萬名市民參與 。并獲得兩項吉尼斯世界紀錄：2010年的"最多人赤足行走"和2012年"最多人倒著行走" 。

此外，“無限極養生行走日活動”從2013年2城，2014年9城，2015年將走進20城; 向大眾倡導行走養生的健康生活方式，普及中華養生理念 。 以“家庭同樂日”為主題，鼓勵帶著家人一起走出戶外，暢享健康的生活方式 。(中新網財經頻道)

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