2022年日照市莒縣郵政分公司紀委用好“四種形態”,筑牢三重防線,綜合發揮懲治震懾、懲戒挽救、教育警醒的功效。聚焦重點領域開展專項治理,鞏固深化問題專項治理成果。堅持履職盡責、發揮作用,堅持一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。通過充分發揮監督保障執行、促進完善發展作用,筑牢紀法防線、制度防線和思想防線,持續深化標本兼治。

一是筑牢違者必究的紀法防線。日照市莒縣郵政分公司紀委通過保持懲治腐敗高壓態勢,強化“不敢”的震懾,為“不能”“不想”創造條件。始終堅持紀律挺在前面,用足用好第一種形態,為制度上的立行立改、思想上的正本清源提供全方位的“靶向”。日照市莒縣分公司紀委按照一以貫之、堅定不移全面從嚴治黨要求,把“嚴”的主基調長期堅持下去,從政治紀律抓起批示精神,聚焦黨中央重大決策部署,聚焦重大工程項目和重大活動,常態化跟進監督、精準監督、全程監督,突出做到“兩個維護”,緊緊扭住落實中央八項規定精神不放,長期監督餐飲浪費等行為,持續糾治“四風”。聚焦群眾反映強烈問題,統籌推進疫情防控、定點幫扶等方面的監督執紀問責。在疫情防控工作中,8月份以來莒縣分公司紀委運用第一種形態批評教育20人,處罰30人次,對違規違紀人員及時進行提醒警示。

二是筑牢剛性約束的制度防線。日照市莒縣郵政分公司紀委強化監督制約、扎緊制度籠子,讓膽敢腐敗者無機可乘,鞏固“不敢”“不想”的成果。在強化“不敢”震懾的同時,日照市莒縣郵政分公司紀委始終把“不能”作為分內之責,堅持問題導向、目標導向、結果導向,及時向縣公司黨委報告問題、提出建議,與相關職能部門共享監督執紀成果、督促整改,將當下改和長久立結合起來,推動建立靠制度管權管事管人的長效機制。

莒縣分公司紀委緊緊圍繞郵政發展大局,通過自身完善、協助完善、推動完善等方式,逐步扎緊扎密不能腐的制度籠子。重要時間節點實行廉政提醒制度,通過召開廉潔工作會議、下發廉潔通知函、簽訂廉潔承諾書推動營造風清氣正的節日環境。

持續深化廉潔風險防控成果運用。莒縣分公司扎實開展廉潔風險防控工作,充分運用廉潔風險防控成果,形成權責清晰、流程規范、風險明確、措施有力、制度管用、預警及時的廉潔風險防控機制。從源頭防范腐敗現象發生,進一步提高崗位廉潔風險防控和管控水平,制約和監督權力運行,不斷完善崗位風險點防控。通過深入查找關鍵部門、關鍵崗位的風險點,分析研判各類風險存在的形式、內容和突出表現,有針對性地制定防控措施,如實施對從業人員開展季度風險排查,推動建立健全配套的權力運行違規問題糾正和處置機制,為實現不能腐提供支撐。

三是筑牢拒腐防變的思想防線。日照市莒縣郵政分公司紀委堅持把思想教育作為長期性、基礎性工作來抓,督促黨員干部提高思想覺悟、堅定理想信念,筑牢思想堤壩。通過監督黨員學習教育開展情況,及時跟進宣傳闡釋關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的最新重要講話和指示批示精神,加強理論引導、傳遞權威解讀聲音,指導實踐、推動工作的強大思想武器。通過對上級通報文件的宣貫落實,切實增強黨員干部的政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力,釋放執紀必嚴、違紀必究的強烈信號。同時提高職工群眾的監督意識,強化群眾監督、輿論引導,營造遵規守紀、崇廉尚儉的良好氛圍。

(新媒體責編：wa12)