企業(yè)文化是凝聚干部職工思想、提高職工素質(zhì)、展現(xiàn)企業(yè)形象的有效途徑和根本保證，近期，青島交運集團發(fā)布了三期城運企業(yè)文化微課堂小視頻，交運即墨事業(yè)部積極組織干部職工學(xué)習(xí)觀看，積極宣傳推廣，探索創(chuàng)新，從中感受城運企業(yè)文化的精神內(nèi)涵，了解城運企業(yè)文化的歷史背景。

“在青島城運這片沃土，文化，就像一粒種子，生根，破土，茁壯，繁榮，生生不息，代代相傳。”從1905年中國第一條汽車公路在青島建成，1994年交運集團轉(zhuǎn)體組建，到2020年11月1日青島城運控股集團成立;從第一條城市公交客運線路的開通，到現(xiàn)如今微循環(huán)公交、地鐵公交、城鄉(xiāng)公交的遍地開花，這三期視頻從歷史發(fā)展的時空理清交通文化的發(fā)展脈絡(luò)，從企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展中解析公路客運文化元素的價值所在。

在車廂、在售票室，在車間，在班組……即墨事業(yè)部各班組利用工作之余，采取靈活的方式，學(xué)習(xí)交流企業(yè)文化的理念體系。作為一線工作人員，大家圍繞如何更好滿足旅客出行需求，聚焦城運使命和城運愿景展開熱烈討論：城運使命指明了企業(yè)存在的價值，城運愿景回答了企業(yè)發(fā)展的目標(biāo)。目前，公交企業(yè)面臨一定的困難，但是，人民對美好出行的期盼依然存在，企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的生存需求迫在眉睫，作為從業(yè)者，大家將克服困難，凝聚起行為之中的“精神脈動”與價值追求，精準(zhǔn)對接市民出行需求，發(fā)揮服務(wù)的民生效能，讓企業(yè)文化更具煙火氣，以高質(zhì)量企業(yè)文化建設(shè)，推動高質(zhì)量企業(yè)發(fā)展。(車仁安 魯曉玲)

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