2020年長江宜賓航道局積極推行“汛期安全生產一線工作法”。主汛期(6月至8月)，局、處兩級領導及管理人員下沉到一線船舶班組，與一線職工同勞動、同生活24小時，主動服務基層，高效解決一線安全生產工作中遇到的困難和問題。6月份，已安排局、處兩級領導及管理人員27人次，現場解決問題、隱患23件。

“汛期安全生產一線工作法”以“321”的工作形式體現，“3”即基層航道處一級負責生產業務的一般管理人員每10天安排1人次，每月3次。“2”即局業務部門、基層航道處副科及以上管理人員每15天安排1人次，每月2次。“1”即局領導每30天安排1人次，每月1次。局、處兩級領導及管理人員通過開展“五個一”(一次交心談心、一次出航檢查、一次生產值班、一次安全檢查、一次集中學習)，深入了解一線職工生活工作狀態、航道及生產作業現場情況，實現工作在一線落實、隱患在一線消除、問題在一線解決、作風在一線轉變的工作目的。

安全生產基層是關鍵。宜賓航道局將以“汛期安全生產一線工作法”為載體，精準發力，進一步夯實基層基礎，推進敘瀘段航道安全發展提檔升級。

(新媒體責編：zfy2019)