5月21日~25日，全國郵政管理系統人事處長培訓班在北京舉辦。國家郵政局黨組成員、副局長楊春光出席開班儀式并講話。

楊春光指出，人事部門要把旗幟鮮明講政治作為工作導向，自覺繃緊講政治之“弦”，時刻校準講政治之“標”，主動落實講政治之“責”，切實把講政治有機融入人事工作和自身建設全過程。要提高政治站位，帶頭認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想的豐富內涵、精神實質和重大意義，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，始終保持政治上的清醒和堅定，堅決維護習近平總書記核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，始終做到從政治上把大局、看問題，從政治上謀劃、部署、推動工作。要履行政治責任，發揮選人用人“指揮棒”作用，在政治定力、政治擔當、政治能力、政治紀律上嚴格把關，真正把信念堅定、看齊堅決、對黨忠誠的人選上來、用起來。要嚴守紀律規矩，牢固樹立大局觀念和全局意識，堅持以政治建設為統領，堅定理想信念，帶頭把守紀律講規矩擺在更加重要的位置，落實到具體行動上，做到不越雷池、不亂章法。

楊春光強調，中國特色社會主義進入新時代，郵政業改革發展面臨新形勢新要求，人事工作必須圍繞中心服務大局，提高質量和水平。要提升工作高度，牢固樹立大局觀念和服務意識。要堅持問題導向，增強人事工作的針對性和實效性。要講究方式方法，堅持以人為本，破除傳統思維定式，進一步增強開拓創新意識，注重把握人事工作規律，在實踐中總結經驗，使人事工作在促進行業改革發展中發揮更大、更有效的作用。

就如何打造一支高素質專業化人事干部隊伍，楊春光提出四點要求：一要深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，加強思想政治教育和黨性修養，堅定理想信念，筑牢思想防線，做政治上的“明白人”。二要貫徹落實黨的十九大精神，努力提高“八種本領”，發揚“安、專、迷”精神，注重把掌握政策與運用政策結合起來，提高業務水平，補齊能力短板。三是增強事業心和責任感，強化責任擔當，不斷優化干部成長路徑。四是堅持嚴管與厚愛結合、激勵與約束并重，健全完善激勵、考核、獎懲機制，建立容錯糾錯機制，充分調動廣大干部的積極性、主動性和創造性。

此次培訓圍繞“如何做好人事工作和成為一名合格的人事處長”這一主題，針對領導干部隊伍、公務員隊伍和行業人才隊伍建設進行課程設計，深入學習有關方針政策、規章制度和紀律要求，堅持理論與實務相結合、外請專家和內部講授相結合，對日常管理中的重點難點問題進行討論，并安排學員進行業務測試。

各省(區、市)郵政管理局和國家郵政局直屬各單位人事部門主要負責人參加培訓。

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