1月3日從公安部交通管理局獲悉，2016年9月至12月初，公安部交管局會同人事訓練局選定50名交警系統優秀實戰教官，組成10個小分隊，分赴全國30個省(區、市)開展警務實戰訓練“送教上門”活動，來自全國交警系統的5000余名基層業務骨干和實戰教官接受了培訓。

據了解，此次警務實戰訓練“送教上門”活動是公安部交管局對交警系統實戰訓練模式的一次探索和創新，活動始終堅持實戰引領、需求導向，呈現教官技能精湛、學員素質較高、講授內容實用、組訓方法實效、互動交流良好、管理嚴格規范等鮮明特點，取得了顯著成效。“送教上門”活動推動了實戰教案課件、實訓教官隊伍、訓練基地保障三位一體的警務實戰訓練體系建設，固化了“送教上門”培訓模式和實戰實效實用的組訓模式，積累了組織開展大規模、長時間警務實戰訓練經驗，孵化了交警系統優秀警務實戰種子教官，檢驗了警務實戰教官的知識技能，提升了參訓學員風險防范、實戰思維、警務技能、團隊協作和組訓施訓能力，有力推動了交警隊伍實戰訓練正規化、專業化、職業化水平的提升。

此次警務實戰訓練“送教上門”活動拉開了各地實戰訓練的序幕。各省(區、市)交警總隊充分利用送教活動契機，一方面將實戰訓練列入年度教育計劃和重點工作，推動實戰訓練常態化、制度化，另一方面吸納此次送教活動中涌現的優秀警務實戰教官進入本地專家庫，并以之作為骨干教官，積極開展本地實戰訓練下基層等活動。公安部交管局也將從健全實戰訓練長效機制、拓展實戰訓練渠道、優化培訓組訓模式、加強人才資源儲備、完善實戰培訓教材、強化實戰訓練保障等方面著手，持續推進交警系統警務實戰訓練，切實提升全警依法履職能力。

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